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重庆资质代办:社会保险证明如何考核?

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重庆资质代办:社会保险证明如何考核?

发布日期:2018-08-14 作者: 点击:

 原标题:重庆资质代办:社会保险证明如何考核?

  根据新《标准》回复:社会保险证明是指社会统筹保险基金管理部门出具的基本养老保险对账单或加盖社会统筹保险基金管理部门公章的单位缴费明细,以及企业缴费凭证(社会保险缴费发票或银行转账凭证等证明);社会保险证明应至少体现以下内容:缴纳保险单位名称、人员姓名、社会保障号(或身份证号)、险种、缴费期限等。社会保险证明中缴费单位应与申报单位一致,上级公司、子公司、事业单位、人力资源服务机构等其他单位缴纳或个人缴纳社会保险均不予认定,分公司缴纳的社会保险可以予以认定。

重庆资质代办:企业主要人员指哪些人员?年龄、社保有何要求?

  原标题:重庆资质代办:企业主要人员指哪些人员?年龄、社保有何要求?

  根据新《标准》回复:企业主要人员包括:注册执业人员、技术职称人员(包括技术负责人)、现场管理人员、技术工人等4类人员;企业主要人员应满足60周岁及以下且由企业为其缴纳社会保险的要求。

重庆资质代办:对于标准中业绩无搭接范围的,如何考核?

  

  重庆资质代办公司回复:申报由市城乡建设委负责许可的资质的,对于《标准》与资质承包工程范围无衔接的,可按照《标准》规定向上、下浮动10%进行考核。如企业按原标准取得机电设备安装工程专业承包二级资质,其承包工程范围为可承担1500万元及以下的机电安装工程,按《标准》要求,晋升建筑机电安装工程专业承包一级资质时需要提供单项合同额1500万元以上的安装工程,《标准》与资质承包工程范围无衔接,企业可提供决算额在1350-1650万元的业绩申报。


建筑资质代办:企业主要人员年龄未到60周岁,无法购买社保,是否可以作为资质人员申报?

  原标题:建筑资质代办:企业主要人员年龄未到60周岁,无法购买社保,是否可以作为资质人员申报?

  资质代办公司根据新《标准》回复:按照住建部资质标准宣贯会精神,所有60周岁以下人员作为资质人员申报,必须提供社保。



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关键词:重庆资质代办

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